HR medewerker

HR medewerker

Beschrijving

Een grote groep flexwerkers is via Tempo-Team bij Merba aan het werk. Goed geregeld! Voor deze groep ben jij het aanspreekpunt. Als hr medewerker ben je een vertrouwd gezicht, waar zij met allerlei vragen terecht kunnen. Jij zorgt er bijvoorbeeld voor dat alle documenten juist in het systeem staan. Iemand heeft nieuwe werkschoenen nodig? Jij regelt het. Start er een nieuwe groep flexwerkers? De rondleiding is in jouw handen. Daarnaast ben je ook een aantal uur per week bezig met het rondmaken van de planning.
Aan afwisseling dus geen gebrek!

1+1=3

Sommige grote bedrijven verdienen de aandacht van een volledig team van Tempo-Team collega’s. Zo ook Merba. Met een team van collega’s zit Tempo-Team bij de klant ‘in huis’. Een vraag aan een flexwerker of teamleider? Trap af, eerste deur links: je staat in de productiehal. Snel schakelen. Dat is de kracht van ons inhouse concept.  

Waarom Tempo-Team?

Deel uitmaken van het sterkste team. Wie wil dat nou niet? Tempo-Team is een topspeler in de markt, met prachtige klanten én een geweldig team. Dat laatste is onze onderscheidende kracht. Wij geloven in persoonlijke ontwikkeling, eigen initiatief en ruimte voor ondernemerschap. En in een sterke teamgeest. Met z’n allen de schouders eronder; samen werken aan succes. Het resultaat? Prestaties waar we trots op zijn.

En dit krijg je nog meer van ons:

Als hr medewerker bij Tempo-Team krijg je een baan met veel vrijheid, verantwoordelijkheid en werkplezier. En dan hebben we het nog niet eens over jouw team met fantastische collega’s gehad. Plus:

  • Een bruto maandsalaris tussen de €2550 - €3000 (afhankelijk van je ervaring) met de mogelijkheid om binnen een jaar een stap te maken. Uiteindelijk kun je in deze functie doorgroeien tot een salaris van €3994,- bruto per maand.
  • Een verantwoordelijke job, waarbij jij het verschil maakt voor de klant en medewerkers;
  • Focus op jouw groei en ontwikkeling. We bieden veel opleidingen en doorgroeimogelijkheden;
  • Een interessante bonus én aandelenregeling!
  • Alles top geregeld rondom je pensioen, laptop, telefoon, woon-werkverkeer en zakelijk reizen.


Sociaal vaardig

Als hr medewerker moet je in staat zijn om makkelijk contact te leggen en de relatie met de flexwerkers goed te onderhouden. De communicatie verloopt in het Nederland én het Engels. Een goede beheersing in woord en geschrift is daarom een vereiste. Veel van wat wordt besproken moet worden vastgelegd in het systeem. Het zorgvuldig verwerken van alle administratie is essentieel.
 

Een fulltime rol

Het gaat hier om een functie van 32 tot 40 uur in de week. Zowel parttime of fulltime werken is dus mogelijk. We hebben jouw inzet als hr medewerker hard nodig! Merba zit in Oosterhout, omdat er geen directe ov verbinding is, is het bezit van eigen vervoer meer dan handig.

Wanneer ben jij geknipt voor deze baan?!

  • Je staat graag op de voorgrond. Je bent niet bang om op iemand af te stappen;
  • Iemand die blij wordt van snel en adhoc schakelen;
  • Iemand met een open houding en dienstverlenend karakter;
  • Jij houd het hoofd koel, ook in de echt drukke periodes.
     

Hoe wij te omschrijven zijn?

Als een jonge, energieke club van positief ingestelde doeners die van afwisseling en uitdaging houden. Mensen die gewend zijn om hard te werken, maar ook altijd in zijn voor gezelligheid. Vrijheid en vertrouwen staan centraal in ons team. We verzetten bergen werk en vullen elkaar goed aan, en we kunnen jouw kwaliteiten daarbij goed gebruiken. Om nog meer voor elkaar te krijgen en de verwachtingen van onze klanten te overtreffen. Daar doen we het voor!

Sollicitatieprocedure

Enthousiast geworden over de functie van hr medewerker? Neem dan vooral contact met mij op via marcus.oosterlee@randstadgroep.nl of 0620771505. In het proces combineren we snelheid met kwaliteit. Hierdoor is snel duidelijk of dit de plek én organisatie is, die bij je past.

Lees volledige vacature

Bij Tempo-Team zijn we ervan overtuigd dat iedereen een uniek talent meebrengt. Tempo-Team wil dé plek worden waar iedereen wil werken, ongeacht waar je vandaan komt, van wie je houdt, hoe oud je bent of waar je in gelooft. Onze ambitie? Een nog diverser team vormen! Want we weten dat jij meer werkplezier ervaart in een divers team! En natuurlijk begint dat bij het aannemen van nieuwe collega's. We zijn er nog niet, maar we zijn wel een lerende organisatie met een open cultuur. Ben jij klaar om met ons het verschil te maken en een positieve verandering teweeg te brengen? #ikbenbij

Wat gaat er gebeuren?

1
Succesvolle sollicitatie

Hoppa! Je hebt de eerste stap gezet naar een nieuwe carrière move! Jouw sollicitatie is goed ontvangen en binnen slechts 2 werkdagen kun je een reactie van ons verwachten. Als wij voldoende aansluiting zien met jouw profiel, willen we je uiteraard beter leren kennen tijdens een korte telefonische kennismaking. 

2
Op gesprek

De Talent Acquisition Specialist gaat verder met jou in gesprek over de functie, het team en ons bedrijf. Maar nog belangrijker, we zijn razend benieuwd naar jou! Wat zijn jouw unieke talenten en wat maakt jou zo speciaal? Het gesprek kan zowel op ons kantoor plaatsvinden als online, afhankelijk van jouw voorkeur.

3
Op tweede gesprek

En dan het tweede gesprek! Hier krijg je de kans om jouw toekomstige manager te ontmoeten en een nog beter beeld te krijgen van jouw toekomstige werkplek. Meestal is er nog een ander persoon aanwezig, afhankelijk van de vacature en afdeling. Het kan een andere manager zijn, een directeur of een collega uit het team. We zijn al overtuigd van jouw talenten, maar we willen ervoor zorgen dat je de perfecte plek vindt die het beste bij jou past. 

4
Welkom in het team

En dan... tromgeroffel... is het moment daar! Je bent aangenomen! Van harte gefeliciteerd! Wij hebben een passend aanbod voor je klaarliggen, en hebben dus alleen nog een krabbel van jou nodig. Welkom bij Tempo-Team. Met ons speciale onboardingsprogramma zorgen we ervoor dat je je direct thuis voelt in ons bedrijf en helpen we je met een vliegende start van je nieuwe baan. Wij kunnen niet wachten!

Heb je vragen?

Get in touch with:

Marcus Oosterlee

Marcus Oosterlee

Talent Acquisition Specialist
Regio: Rotterdam, Breda, Vlissingen

Bel mij

Stuur een appje

Geïnteresseerd? Stuur ons je sollicitatie!

Kun je de vacature die je zoekt niet vinden?

Maak een Jobalert aan en ontvang een melding per mail
wanneer er nieuwe vacatures zijn!

Top