talentbegeleider
Beschrijving
Zoek jij als medior of senior een uitdagende HR-rol waarin jij als Talentbegeleider het verschil maakt bij een internationaal topmerk? Bij Timberland in Almelo combineer jij de begeleiding van flexwerkers met stevig stakeholdermanagement en relatiebeheer. Ontdek hoe jij jouw stempel drukt op deze unieke inhouse-locatie en lees snel verder!
Naast werkplezier, krijg je ook dit van ons
Bij ons krijg je het beste van twee werelden: de power en tools van een grote marktleider, maar met de vrijheid van een eigen ondernemer. Geen strak keurslijf, maar juist alle ruimte om je eigen koers te varen en je werkweek flexibel in te delen. Samen met een team vol ambitie gaan we voor de beste resultaten. Heb jij het lef om te knallen? Dan zetten wij daar natuurlijk een pakket aan arbeidsvoorwaarden tegenover waar je écht blij van wordt. Werk met plezier!
- Lekker loon en fijne extra’s: je start als Talentbegeleider met een bruto basissalaris tussen de €2.600 - €3.300 per maand, afgestemd op wat jij aan ervaring meebrengt. Bovenop je loon krijg je elke maand een Benefit Budget van 12,347% (dat is zo’n €320,- tot €368,- extra per maand). Jij bent de baas over dit budget: laat het direct uitbetalen voor wat extra cash, spaar het op voor later, of ruil het in voor extra vakantiedagen. Je kunt het zelfs slim inzetten voor je sportabonnement of het aflossen van je studieschuld. Hoe fijn is dat?
- Onkosten? Fixen we!: Maandelijks ontvang je een onkostenvergoeding à €61,- netto bovenop je bruto salaris;
- Tijd voor jezelf: Op je verjaardag ben je natuurlijk vrij; dat is ons cadeautje aan jou! Verder heb je naast de standaard 25 vakantiedagen de mogelijkheid om tot vijf weken extra verlof bij te kopen. Heb je grotere plannen? Dan kun je elke drie jaar een sabbatical opnemen om je batterij weer helemaal op te laden;
- Jouw inzet beloond: Je kunt rekenen op een bonusregeling waarbij je een extraatje ontvangt op basis van de resultaten van de organisatie;
- Een vliegende start: Vergeet saaie inwerkperiodes! Naast de training on-the-job stomen we je klaar met ons prijswinnende onboardingprogramma: de StartUp. Je leert razendsnel onze merken en strategie kennen, zodat we samen een stevige fundering leggen voor jouw carrière;
- Samen investeren: Doe mee aan onze aandelenregeling en profiteer direct: jouw inleg tot 5% van je salaris wordt door ons met 100% verdubbeld;
- Reis op jouw manier: Pak een leasefiets of stap relaxed de trein in met een NS Business Card (die je ook privé mag gebruiken!). Ga je liever met je eigen auto of motor? Dan krijg je van ons een reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer;
Dit zit in jouw DNA
Als Talentbegeleider sta je ijzersterk in je schoenen. Je laat je niet zomaar uit het veld slaan, bent doortastend en durft op een professionele manier 'nee' te zeggen én dit inhoudelijk te onderbouwen. Je bent kritisch op informatie die je ontvangt en weet de balans te bewaren tussen mensgerichtheid en zakelijke strakheid.
- 36 of 40 uur per week;
- Woonachtig in de regio Almelo, Enschede of Deventer;
- Hbo werk- en denkniveau en minimaal een afgeronde mbo4 opleiding;
- Communicatief ijzersterk, wendbaar en de nodige daadkracht richting zowel een veeleisende klant als een uitdagende doelgroep.
Aan de slag!
In de rol van Talentbegeleider draag jij zelfstandig de verantwoordelijkheid voor het inhouse-account Timberland in Almelo. Jij bent het eerste aanspreekpunt voor de klant en onderhoudt intensief contact. De klant stelt hoge eisen, dus jij verifieert informatie scherp en staat stevig in je schoenen. Tegelijkertijd ben jij er voor de flexwerkers die in 2-ploegendiensten werken. Omdat het werken op minimumloonniveau de nodige uitdagingen met zich mee kan brengen – zoals verzuim of het nakomen van afspraken – pak jij problemen doortastend aan en zorg je voor duidelijke kaders en goede begeleiding.
Als wendbare Talentbegeleider kijk je daarnaast verder dan alleen je eigen werkplek. Als er bij een andere klant binnen het cluster ondersteuning nodig is, helpen jullie elkaar over en weer. Zo blijft het werk afwisselend en uitdagend!
- Fungeren als eerste en stevige aanspreekpunt voor de klant Timberland;
- Begeleiden, coachen en aanspreken van flexwerkers op de vloer (onder andere op verzuim en afspraken);
- Eerlijk, kritisch en onderbouwd adviseren en sparren met de klant;
- Ondersteunen en bijspringen binnen het bredere cluster waar nodig;
- Zorgdragen voor een correcte administratie en vlotte operationele gang van zaken.
Dit is jouw team!
Als Talentbegeleider kom je terecht in een hecht en warm team van 4 directe collega's: Ranya, Fairuz, Esther en Accountspecialist Celine (die hoogover verantwoordelijk is voor de operationele aansturing). Jullie werken inhouse op de locatie van Timberland in Almelo, waar je het kantoor deelt met concullega Timing. De sfeer in het team is collegiaal, transparant en betrokken: er is altijd ruimte om te sparren, mekaar te ondersteunen en samen de schouders eronder te zetten!
De kracht van Tempo-Team
Maak van je werk een plek waar je blij van wordt! Want als je dan toch een groot deel van je leven werkt, kun je het maar beter zo leuk mogelijk maken. We zijn een nuchtere club waar we eerlijk tegen elkaar zijn, maar ook samen successen vieren met een flinke dosis humor. Of het nu gaat om een vliegende start via ons StartUp programma of doorgroeien naar je
volgende stap: bij ons sta je nooit stil. Jouw groei is onze groei, logisch toch? Hoppa, op naar de volgende match!
Grijp deze kans
Denk je nu: dit is mijn baan? Solliciteer direct! Waarom wachten als je ook nu de stap naar meer werkplezier kunt zetten? We maken het je niet te moeilijk: solliciteer via de website en laat van je horen. Heb je toch nog een brandende vraag voordat je op verzenden drukt? Onze Talent Acquisition Specialist Hilda Kuiper helpt je graag verder.
Bij Tempo-Team zijn we ervan overtuigd dat iedereen een uniek talent meebrengt. Tempo-Team wil dé plek worden waar iedereen wil werken, ongeacht waar je vandaan komt, van wie je houdt, hoe oud je bent of waar je in gelooft. Onze ambitie? Een nog diverser team vormen! Want we weten dat jij meer werkplezier ervaart in een divers team! En natuurlijk begint dat bij het aannemen van nieuwe collega's. We zijn er nog niet, maar we zijn wel een lerende organisatie met een open cultuur. Ben jij klaar om met ons het verschil te maken en een positieve verandering teweeg te brengen? #ikbenbij
Wat gaat er gebeuren?
Hoppa! Je hebt de eerste stap gezet naar een nieuwe carrière move! Jouw sollicitatie is goed ontvangen en binnen slechts 2 werkdagen kun je een reactie van ons verwachten. Als wij voldoende aansluiting zien met jouw profiel, willen we je uiteraard beter leren kennen tijdens een korte telefonische kennismaking.
De Talent Acquisition Specialist gaat verder met jou in gesprek over de functie, het team en ons bedrijf. Maar nog belangrijker, we zijn razend benieuwd naar jou! Wat zijn jouw unieke talenten en wat maakt jou zo speciaal? Het gesprek kan zowel op ons kantoor plaatsvinden als online, afhankelijk van jouw voorkeur.
En dan het tweede gesprek! Hier krijg je de kans om jouw toekomstige manager te ontmoeten en een nog beter beeld te krijgen van jouw toekomstige werkplek. Meestal is er nog een ander persoon aanwezig, afhankelijk van de vacature en afdeling. Het kan een andere manager zijn, een directeur of een collega uit het team. We zijn al overtuigd van jouw talenten, maar we willen ervoor zorgen dat je de perfecte plek vindt die het beste bij jou past.
En dan... tromgeroffel... is het moment daar! Je bent aangenomen! Van harte gefeliciteerd! Wij hebben een passend aanbod voor je klaarliggen, en hebben dus alleen nog een krabbel van jou nodig. Welkom bij Tempo-Team. Met ons speciale onboardingsprogramma zorgen we ervoor dat je je direct thuis voelt in ons bedrijf en helpen we je met een vliegende start van je nieuwe baan. Wij kunnen niet wachten!